Терминал CR11K – готовое решение для организации учета рабочего времени.
Пишите нам
Позвонить
Пишите нам
Позвонить
Цена может быть изменена
Терминал CR11K – готовое решение для организации учета рабочего времени.
Терминал CR11K – готовое решение для организации учета рабочего времени. Биометрический терминал УРВ может применяться на объектах, где отсутствует система контроля доступа, но необходим учет рабочего времени сотрудников.
Терминал работает в автономном режиме, инсталляция системы на сервере не требуется – роль сервера выполняет контроллер. В качестве идентификаторов могут применяться карты EMM/HID и MIFARE, банковские карты, смартфоны с NFC-модулем, отпечатки пальцев.
Для удобства настольной установки терминал оснащен подставкой.
Состав:
Терминал УРВ позволяет организовать учет рабочего времени, оптимизировав трудозатраты и устранив влияние человеческого фактора. Контроль дисциплины труда сотрудников может быть реализован в том числе на удаленной основе – возможна отправка отчетов руководителю посредством электронной почты.
Задавать настройки и назначать идентификаторы сотрудникам можно прямо в терминале.
Для начала работы необходимо добавить учетные данные сотрудников, задать графики работы и назначить идентификаторы. Учет рабочего времени осуществляется автоматически – на основе предъявления идентификаторов терминалу. Устройство не только регистрирует события, но и показывает сотруднику время прихода на работу и ухода с нее, информирует о нарушениях графика или некорректных предъявлениях идентификатора.
Для корректного учета рабочего времени реализована возможность оформления оправдательных документов и документов на сверхурочную работу. При необходимости могут быть созданы новые типы оправдательных документов.
Учет рабочего времени может осуществляться на основе сменных, недельных и скользящих графиков работы. Реализована возможность построения отчетов об отработанном времени и формирования табеля в формате Т-13.
Для начисления заработной платы в соответствии с реально отработанным временем можно приобрести дополнительный модуль “Интеграция с 1С”. Модуль позволяет сформировать в 1С табель учета рабочего времени на основании данных, полученных от терминала учета рабочего времени.
Данные о предъявлении идентификаторов терминалу УРВ используются для формирования отчетов о дисциплине труда сотрудников. Отчеты могут быть построены по следующим параметрам:
Отчеты могут быть отправлены руководителю по электронной почте – для удаленного контроля дисциплины.
Реализована возможность построения отчетов обо всех идентификаторах, назначенных за определенный период времени, а также о лицах, выдавших те или иные оправдательные документы.
Осуществлять контроль дисциплины можно как по жестким алгоритмам, так и по алгоритму гибкого графика.
При работе по данному алгоритму в графике работы сотрудника указываются допустимые отклонения, не являющиеся нарушением трудовой дисциплины. Например, при рабочем дне с 9:00 до 17:45 и обеденном перерыве в 45 минут сотрудник может прийти на 15 минут позже – в 9:15 и уйти на 15 минут раньше – в 17:30. Время, потраченное на приходы позже и уходы раньше в рамках заданных отклонений, сотрудник может отработать. Время, отведенное на обед, сотрудник может использовать частями.
Количество отпечатков, шт 10 000 | Дисплей 5" сенсорный |
Количество карт proximity не менее 50000 | Напряжение, В 12 DC |
Количество событий не менее 150000 | Рабочая влажность, % 80 |
Считыватель EM-Marin; Mifare; HID; NFC | Диапазон рабочих температур, °С +1…+40 |
Выходной интерфейс Ethernet | Габаритные размеры, мм 150х56х170 |